Em um momento em que o mundo vive as consequências da crise econômica, a luta entre trabalhadores e empresários se intensifica. Na maioria das vezes, ao resguardar seus direitos, os empregados das empresas recorrem à greve, ou seja, ao encerramento ordenado do trabalho com apresentação simultânea de suas demandas à administração. No início de julho de 2012, um desses protestos ocorreu na França.
Em 5 de julho de 2012, a grande maioria dos jornais em papel na França não estava esgotada. Muitas publicações se limitaram apenas à veiculação de edições eletrônicas de jornais na Internet. O motivo dessa falha foi a greve das impressoras. A mídia impressa de Hersant publicou em sites da Internet que nenhuma versão em papel dos jornais estaria disponível naquela data devido ao início de uma greve nacional.
No site da World Publishing Association, foi noticiado que o motivo do protesto foram as demissões em massa de funcionários de gráficas. Por exemplo, mais de 600 pessoas foram despedidas pela editora Hersant, mais de 1000 pela empresa Presstails, cujo ramo de actividade é a distribuição de publicações impressas. Os funcionários das fábricas, unidas na Federação dos Trabalhadores do Papel e do Livro, lançaram um apelo ao governo, que exige uma solução para a questão do emprego.
As ações dos impressores foram condenadas pelo Sindicato Nacional da Imprensa Diária. Em nota, a entidade lembra que a mídia impressa ficou refém das gráficas, o que só desestabilizará ainda mais o mercado de trabalho na indústria gráfica.
Greves de impressoras não são incomuns na França. Em outubro de 2011, devido a um protesto, não foi publicado o número do jornal Le Monde, que estava diretamente relacionado com a greve dos trabalhadores de uma gráfica em um dos subúrbios de Paris. Na época, os funcionários da empresa se opunham à transferência das divisões estruturais da gráfica para outras áreas.
Comentando a situação, Gerard Pitokshi, um dos dirigentes sindicais, apontou para o fato de que as edições em papel dos jornais têm vendido pior ultimamente. E, no entanto, o setor poderia sobreviver por mais uma década, portanto, aproveite isso usando os próximos anos para treinar impressores para novos empregos, em vez de cortar empregos sem pensar.
