Quem vem do exterior deve estar oficialmente registrado. Dependendo da finalidade e do tempo de permanência na Rússia, existem diferentes mecanismos para o registro de cidadãos estrangeiros.
Instruções
Passo 1
Se uma pessoa vier apenas para uma visita ou viagem de negócios, ao preencher o cartão de imigração deve indicar o endereço onde vai residir. Se ele estiver hospedado com você, você deverá entrar em contato com o Serviço Federal de Migração no prazo de 3 dias úteis a partir do momento de sua chegada e registrar temporariamente o estrangeiro em seu local de residência por um período não superior a 90 dias. Nesse caso, o consentimento de todos os proprietários não é necessário e a administração da casa não precisa ser notificada. Você só precisa pagar uma taxa de 180 rublos. Os documentos podem até ser enviados por correio para não perder tempo em filas. Após a saída de um cidadão estrangeiro, deve-se notificar o serviço de migração o mais tardar três dias depois.
Passo 2
Se o estrangeiro tiver recebido uma autorização de residência válida por três anos, deverá obter um registro temporário no local de residência. Se o seu apartamento for privatizado, então, junto com um estrangeiro, dirija-se ao departamento local da FMS e faça um requerimento. Neste caso, deverá levar consigo o seu passaporte e o passaporte de cidadão estrangeiro, bem como um documento que comprove ser o proprietário desta habitação. No caso de o apartamento ser registrado em propriedade compartilhada, os demais proprietários devem dar uma autorização em cartório para registrar o visitante. Se você mora em um apartamento sob um contrato de locação social, deverá trazer com você o consentimento certificado de todos os cidadãos registrados neste apartamento.
etapa 3
Se uma pessoa de outro país vier a um local de residência permanente, emita-lhe um registro permanente no alojamento que pertence a você. Contacte o serviço de migração com um pedido e terá de indicar os motivos que o levaram a registar um estrangeiro, por exemplo, casamento, um acordo de trabalho ou estudo, entre outros casos. Todas essas informações devem ser confirmadas por documentos apropriados.
