O fundo de salários é a soma dos salários de todos os empregados da empresa, levando em consideração as deduções para o seguro social e o imposto de renda pessoal. Em outras palavras, é a soma de todos os salários acumulados. Dependendo de qual folha de pagamento você precisa calcular, use diferentes métodos de cálculo.
Instruções
Passo 1
Determine ou estabeleça o número de funcionários, a natureza do seu trabalho e o sistema de remuneração para esse trabalho para o período para o qual deseja planejar a folha de pagamento. Exemplo: No ano planejado, trabalharão na empresa o seguinte pessoal: contador, diretor, secretária, lojista, costureiras - 12 pessoas, alfaiate. Ou seja, a empresa vai empregar 17 pessoas. Um sistema salarial foi estabelecido para quatro dessas pessoas. Para trabalhadores da produção (costureiras e alfaiates) - um sistema de tarifas e um valor fixo de bônus pelo cumprimento do plano.
Passo 2
Defina salários e taxas para os funcionários. Para este exemplo: Defina salários para funcionários, trabalhadores temporários e gerentes:
• Diretor - 20.000 rublos.
• Contador - 15.000 rublos.
• Secretário - 12.000 rublos.
• Lojista - 13.000 rublos.
Defina as taxas tarifárias:
• Tarifa para costureira de 3ª categoria - 6 pessoas: 95 rublos / hora
• Tarifa para costureira de 2ª categoria - 6 pessoas: 84 rublos / hora
• Tarifa de alfaiate: 150 rublos / hora.
Defina o valor do bônus pelo cumprimento do plano - 10% sobre o valor do salário por peça. Suponha que a empresa no ano planejado cumpra o plano de produção e venda de produtos em 100%.
etapa 3
Calcule sua folha de pagamento mensal. Para nosso exemplo:
Calcule a folha de pagamento para funcionários, funcionários e gerentes:
20.000 + 15.000 + 12.000 + 13.000 = 60.000 RUB
Calcule o fundo de salário para trabalhadores da produção:
(6 * 95 * 167 horas + 6 * 84 * 167 horas + 150 * 167 horas) * 1, 1 = (95 190 +84 168 +25 050) * 1, 1 = 224 849 p.
Onde 167 horas é o número médio de horas por mês em um ano não bissexto (um ano com 28 dias em fevereiro). Mas você pode calcular a folha de pagamento especificamente para cada mês do ano planejado. Para fazer isso, pegue o número legal de horas de trabalho para cada mês para uma semana de trabalho de cinco dias com uma jornada de trabalho de 8 horas.
Todo o fundo de salário mensal planejado da empresa: 60.000 + 224.849 = 284.849 rublos. por mês.
Fundo anual de salários planejado: 284 849 * 12 meses = 3 418 186 p.
