O empreendedorismo é praticamente uma doença. Uma pessoa não pode se sentar em um lugar e fazer a mesma coisa. Além disso, nas grandes empresas você deixa de ser criador, criador de produtos, e passa a ser uma espécie de “político”. Ou seja, você precisa construir relacionamentos com a administração para que suas ideias avancem.
E se você não fizer isso, você vai ficar no quintal. Em certo sentido, isso aconteceu duas vezes na vida de Fedoseev: ele saiu porque o sistema de construção de relacionamentos não lhe convinha.
Primeira separação do sistema
Alexei tem uma biografia bastante simples: ele nasceu em Moscou, estudou na Universidade Estadual de Moscou e completou seus estudos de pós-graduação. Imediatamente após receber o ensino superior, Fedoseev e um amigo abriram seu próprio negócio relacionado à integração de sistemas. Além disso, não trabalharam apenas na capital - com o tempo, a fama chegou a excelentes especialistas, e eles passaram a ser convidados para outras cidades.
Infelizmente, naquela época a situação na Rússia não era nada amigável para os negócios: assim que você começa a ganhar algum dinheiro, a pressão começa a crescer sobre você, você tem que pagar extorsão. E você já está se integrando a este sistema ou fazendo algo por conta própria - não havia outra saída. Alexey não queria se integrar ao sistema e decidiu ir para a Califórnia para ver as possibilidades nos EUA. Lá ele foi imediatamente oferecido o cargo de gerente de departamento, embora contasse com o máximo administrador do sistema. Ele decidiu arriscar e ficou na Califórnia.
Era a Microdyne, cujos produtos Alexey conhecia porque já havia trabalhado com eles. Em seguida, houve o trabalho do engenheiro-chefe na inicialização da 2Wire. Fedoseev tem muito orgulho deste projeto: sua equipe fez um roteador doméstico, que foi reconhecido como o melhor da América. Então, gradualmente, minha carreira "foi para cima".
Claro, nem tudo deu certo imediatamente, nem tudo correu bem. Para Alexey, a principal dificuldade era o relacionamento com as pessoas, fazer contatos. Ele tem uma veia empreendedora, mas sem conexões, sem apoio, sem saber “como tudo funciona aqui”, fica muito difícil começar um negócio. Portanto, a princípio, tive que me conformar com a posição de funcionário. Porém, se você olhar mais de perto, verá que este trabalho tem um elemento de criatividade e empreendedorismo: você simplesmente recebe uma tarefa e você mesmo escolhe como fazê-la.
O segundo ponto são os russos na América. Isso é especialmente verdadeiro no Vale do Silício - as pessoas aqui trabalham para se desgastar. E há muitos que alcançam certas alturas e começam a pendurar rótulos em outras. Portanto, era necessário estabelecer limites claros nas relações com os colegas e, posteriormente, com os subordinados. Alguns tiveram que ser simplesmente ignorados.
Em 2006, Fedoseev teve sua primeira startup - ele se tornou um membro da equipe 4Home. Foi um projeto interessante, porque os fundadores tinham apenas uma ideia, e sua equipe criou um novo produto - uma plataforma para uma casa inteligente. Tornou possível controlar os aparelhos que funcionam em casa. A plataforma também cuida da segurança e do consumo de energia por meio de um computador ou smartphone. Logo Fedoseyev assumiu como vice-presidente da empresa e os negócios estavam indo muito bem. Alguns anos depois, a empresa foi vendida para a Motorola.
Esse tipo de trabalho tem suas peculiaridades: quando você se forma em uma startup, imediatamente começa a pensar na próxima. E quem o comprou tenta manter o desenvolvedor o maior tempo possível. portanto, o dinheiro para o projeto não é dado imediatamente, mas em partes. Acontece que alguém fica para trás e desenvolve ainda mais o produto, melhora-o. Foi o que aconteceu com a Motorola - o valor total foi pago a Alexei apenas dois anos depois, e depois disso ele pôde iniciar um novo projeto.
Nova ideia
Alexey é uma pessoa muito interessante. Em suas entrevistas, ele disse mais de uma vez que se interessava por pintura, literatura, música. E isso é ainda mais estranho porque ele tem formação técnica e mentalidade de inventor. No entanto, Fedoseev tem certeza de que é importante para um técnico entrar em contato com a arte - então, ele terá muitas novas ideias em seu campo.
É provavelmente por isso que teve a ideia de publicar a revista literária Terra Nova. Foi publicado no Vale do Silício por quatro anos inteiros, então um projeto urgente e importante ocupou todo o tempo do editor.
Em 2009, Fedoseev teve a ideia de criar o 1World Online - uma plataforma com a qual você pode analisar rapidamente a opinião das pessoas sobre vários assuntos em diferentes esferas da sociedade. O objetivo era coletar dados por meio do site, questionários, widgets, redes sociais e aplicativos móveis.
Alexey tem certeza de que a Internet atual não dá uma imagem completa do que as pessoas pensam sobre esta ou aquela ocasião, como se relacionam com os diferentes eventos. E isso é importante tanto para outras pessoas quanto para empresas que trabalham para toda a sociedade e precisam conhecer as tendências que nela existem.
Trabalhadores subterrâneos
Assim que surgiu uma nova ideia, o espírito de empreendedorismo despertou em Alexey, e ele decidiu se separar do sistema novamente: deixar a Motorola e criar sua própria empresa. Ele contou a seu parceiro de longa data Damien Leostik sobre sua ideia, recrutou vários alunos e começou a implementar o projeto gradualmente.
Eles eram verdadeiros trabalhadores clandestinos - trabalharam em uma grande empresa e ao mesmo tempo criaram a sua própria. Cada um deu sua contribuição para a causa comum, e o pagamento foi recebido em ações de uma empresa inexistente. Mas eles acreditaram no sucesso do negócio, e isso é o principal.
Em 2012, ficou pronta a primeira versão do aplicativo Android. IOS foi adicionado logo, e em 2013 - web.
Agora é uma empresa completa de coleta e análise de dados, na qual milhares de pessoas votam por semana usando aplicativos da web, e esse número está crescendo constantemente, assim como a popularidade da empresa com os clientes.
