Ganhar autoridade em uma equipe não é nada fácil. Mas a autoridade é um fenômeno dinâmico. Sob certas condições, diminui. A prática mostra que é melhor preservar a autoridade estabelecida do que restaurar a perdida. Mas como você recupera?
Instruções
Passo 1
Se por algum motivo você perdeu sua autoridade na equipe, não tente provar obsessivamente a todos que você não é tão ruim quanto parece por fora, que as circunstâncias o forçaram a agir mal. Dê às pessoas tempo para se livrarem da sensação desagradável de suas ações que prejudicaram sua credibilidade. Talvez, depois de algum tempo, você consiga colocá-lo de volta em suas posições anteriores. Se você está muito deprimido com a situação atual, então seria melhor deixar esta equipe ou pedir demissão.
Passo 2
A autoridade na equipe depende muito das qualidades pessoais. Procure, em um momento crítico no escritório, tomar rapidamente uma decisão informada e implementá-la, sem permitir qualquer hesitação e objeção dos colegas. Mostre firmeza, perseverança e determinação em uma situação específica. Certamente suas ações decisivas e um resultado positivo do caso irão devolver a confiança de seus colegas e aumentar sua autoridade abalada aos olhos deles.
etapa 3
Pode surgir uma situação em que você seja repentinamente nomeado líder. Tentar recuperar a autoridade perdida sem influenciar o coletivo apenas com o poder que a posição oficial conferia. Mostre suas habilidades organizacionais e habilidades ao mais alto grau. Aprenda a exigir de seus subordinados de forma adequada o cumprimento de suas funções diretas, suas ordens e ordens, levando em consideração a experiência e o conhecimento de cada funcionário. Em nenhuma circunstância mantenha subordinados em constante tensão antes de uma possível punição. Uma liderança competente pode restaurar a credibilidade.
Passo 4
Tente aplicar um estilo de liderança democrático ouvindo os colegas em questões profissionais. Comunique-se com os subordinados sempre que possível, investigando discretamente suas necessidades e solicitações e ajude-os se necessário. Lembre-se de que suas ações deliberadas e positivas devem recuperar a credibilidade perdida.
